"Социальный Оскар" - за инновационные формы работы с пожилыми людьми
Опубликовано: 8 октября 2015 года
Проект Владимирской области по повышению качества жизни пожилых людей по итогам международного инвестиционного форума в Сочи признан лучшей российской практикой. О формах работы с людьми "золотого возраста" говорили и сегодня во Владимире, на конференции "Активное долголетие". Ее открыл вице-губернатор Михаил Колков.
МИХАИЛ КОЛКОВ, ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГУБЕРНАТОРА ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ: "Это факт, мы уже фактически стары как общество. И эта тенденция, которую закладывают все европейские страны, эта тенденция для наших ближайших соседей, для всей России в целом, и, особенно, для регионов Центрального федерального округа. В этом отношении наша область, она не исключение".
Ключ к активному долголетию, подчеркнули на встрече, - в активном образе жизни. По данным центров занятости, желание пожилых людей устроиться на работу растет с каждым днем. По прогнозам, через пять лет треть всех российских работников составят пенсионеры. Михаил Колков подчеркнул: многие работодатели зря пренебрегают такими сотрудниками. На их стороне - колоссальный опыт. В программе нашего региона - множество инновационных проектов. От курсов компьютерной грамотности и университета "третьего возраста" до социальных проектов "Туризм для пожилых" или "Бабушка на час". Отдельная тема - профилактика болезней людей пожилого возраста. Главный внештатный специалист по гериатрии Елена Андреева отметила: пренебрегать ежегодными обследованиями не стоит. И рассказала о всех тонкостях работы с пожилыми пациентами.
ЕЛЕНА АНДРЕЕВА, ГЛАВНЫЙ ВНЕШТАТНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПО ГЕРИАТРИИ: "Пациенты врача-геронтолога - люди старше 60 лет. Далеко не каждый человек этого возраста является пациентом геронтолога. Необходимо наличие синдромов, сопутствующих старению, астения, синдром мышечной недостаточности. Врач поможет сохранить наиболее долгое качество продления жизни".