«Работа России»: новые меры поддержки для соискателей и работодателей во Владимирской области

В прошлом году в нашей стране стартовал нацпроект «Кадры». В центрах «Работа России» применяются современные меры поддержки как для тех, кто ищет работу, так и для тех, кто нуждается в профессиональных кадрах. Подробнее расскажет Анна Саватеева.

- Поэтому что мы делаем? Кольцо одевай.

Под руководством опытного наставника Иван изучает, что такое пуансон и матрица — части прибора, с помощью которого изготавливают пластиковые стаканы и соусницы. Токарем юноша пошёл по стопам своего дедушки, продолжил рабочую династию. Работу в цехе Вольгинского завода литьевых пластмасс совмещает с получением высшего образования.

Иван Гавриленко, токарь-универсал:

- Очень много взрослых специалистов, которые всегда помогут, объяснят, как что делать. Надо время уделять и работе. Приходишь с работы — голова забита работой, а тут ещё и учёба.

Руководство такую тягу к знаниям только приветствует. Кейс Ивана — яркий пример того, как нацпроект «Кадры» помогает предприятиям найти амбициозных специалистов.

Кристина Скреблюкова, директор по персоналу Вольгинского завода литьевых пластмасс:

- Предоставляются учебные отпуска вне графика отпусков, стараемся подстраивать работу всего подразделения, чтобы он мог спокойно уйти в учебный отпуск, помогаем ему со сбором информации для курсовых работ. Стараемся, чтобы ему было максимально комфортно не только работать, но и учиться.

Сегодня в Петушинском округе один из самых низких процентов безработицы, говорит статистика. И в этом немалая заслуга местного кадрового центра.

Елена Фадина, заместитель директора кадрового центра «Работа России» Петушинского округа:

- Профессиональная ориентация, социальная адаптация на рабочем месте, психологическая поддержка безработных граждан. У нас проходят ярмарки вакансий, женские клубы. С каждым мы работаем, чтобы граждане нашли своё место на рынке труда.

Наталья Гусева из Гусь-Хрустального округа решила вернуться в профессию после длительного перерыва — раньше работала педагогом дополнительного образования. За помощью она тоже обратилась в кадровый центр.

Наталья Гусева, соискатель:

- Дают направления по разным организациям, хожу на мастер-классы, на ярмарку вакансий, но пока ещё не встретила той работы, которую очень хотелось.

В рамках нацпроекта «Кадры» государство реализует федеральные программы обучения, переподготовки и повышения квалификации. Главная цель — подъём уровня занятости населения и развитие кадрового потенциала страны.

Наталья Пеньковская, директор кадрового центра «Работа России» Владимирской области:

- Мы поможем подобрать правильный подход для поиска специалистов на рынке труда. Начиная от сервиса "Эффективная вакансия" и заканчивая прокачкой экспертизы по вопросам управления персоналом через наши кадровые клубы Владимирской области.

Помимо этого соискателям доступен цифровой сервис «Моё собеседование». Он помогает подготовиться к встрече с работодателем и оценить свои шансы на трудоустройство.

Наталья Слинякова, начальник отдела профориентации и профессионального обучения филиала кадрового центра «Работа России» г. Гусь-Хрустальный:

- Участие в тренингах по самореализации и самопрезентации с разбором типовых вопросов и составление эффективного резюме, которое поможет себя презентовать.

Обратиться за помощью можно как очно — в кадровые центры «Работа России», так и через онлайн-сервисы. Для этого понадобятся паспорт и регистрация на портале Госуслуг.

Анна Саватеева, Фёдор Лалакин, Алексей Ковалёв, Илья Хлудов. "Вести-Владимир".